전력공기업 최초 3회 연속 쾌거

한국서부발전은 지난 11월 7일(금) 교육부와 안전행정부가 공동 주최하고 한국직업능력개발원이 주관하는 인적자원개발 우수기관 인증 수여식에서 우수기관 인증서를 받았다. 인적자원개발 우수기관 인증은 정부가 인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)에 대한 모범적인 기준을 정하고, 이를 달성한 우수 공공기관을 발굴해 인적자원개발 투자 촉진 및 경쟁력 강화를 목적으로 지난 2006년부터 실시해 오고 있다. 서부발전은 인적자원 관리 분야에서 공공기관 국가직무능력표준 활용 시범기관 지정, MBO 기반의 근무평가·승진·배치 등 직무역량 중심의 경력 관리 등에서 우수한 평가를 받았다. 인적자원개발 분야에서는 일·학습 병행제 공공기관 최초 인증 등 학벌·스펙이 아닌 능력중심사회 구현에 적극적으로 노력한 점을 인정받아 재인증을 받게 됐다. 이로써 서부발전은 2008년 신규 인증 후 전력 부문 공기업으로는 최초 3회 연속 인증을 받게 됐다.